*İnsan Kaynakları Yönetiminin Yapısı *İnsan Kaynakları Yönetimi ve Çevresel Etkiler*İş Analizi ve İş Tasarımı*İnsan Kaynakları Yönetimi ve Hukuk*İnsan Kaynakları Planlaması*İşgören Tedariki *Seçim ve Yerleştirme *Eğitim ve Geliştirme*Kariyer Yönetimi ve Planlaması*Performans Yönetimi ve Performans Değerlendirmesi*Ücret Yönetimi*Durumsal Ücret ve Dolaylı Ödemeler: Sosyal Yardım ve Hizmetler *Sendika Yönetim İlişkisi*Örgüt İçi İlişkiler ve Hareketler *İşgören Sağlık ve Güvenliği*Uluslararası Boyutlarıyla İnsan Kaynakları Yönetimi *E- İnsan Kaynakları Yönetimi*İKY’nin Değerlendirilmesi